问：工休的解释
- 答：工休的解释
[day off]
指工作一阶段的休息 工休日 全体司机放弃工休运旅客 详细解释 ①指工作一阶段的休息：工休日ㄧ全体司机放弃工休运送旅客。②指工间休息：工休时， 女工 们有的聊天，有的打毛衣。
词语分解
工的解释 工 ō 个人不占有生产资料，依靠工资收入为生的 劳动 者：工人。工人阶级。工农联盟。 制造生产资料和 生活 资料的生产事业：工业。工业 革者备厅命 。 从事体力或脑力劳动：工作。工厂。 竣工 。 工作量：记 休的首隐解释 休滚链 ū 歇息：休整。休假。休闲。离休。 停止：休业。 完结（多指失败或死亡）。 旧指 丈夫 把 妻子 赶回母家，断绝夫妻关系：休妻。 不要：休想。休提。 吉庆 ，美善，福禄：休咎（吉凶）。 助词，用于语末。
问：为何叫工休座谈会
- 答：工休座谈会是由医院住院部主任主持召开的，与随机抽取告基的患者进行的一种互动性的座谈会。
主要以病人提问，主任解答的方式进行。基本上每月召开一次。主要蔽粗目的在于对患者进行专业知识讲解，征求患者意见和建议，解决患者相关问题，从而提高医疗服务质量，为患者提供更好的医疗环境。
院方在会后要及时将会议内容撰写为报告或记录，袜并谨将会议信息传达给医院有关部门，并做好反馈工作。其作用为：
1、改善护患关系
2、提高医疗人员的工作能力及个人素质
3、节省人力物力，有利于提高院方管理效率
工休是座谈会的一种形式：
座谈会通常是由6－10个人聚到一起在一个主持人的引导下对某一主题进行深入讨论。调研的目的在于了解和理解人们对于这一主题的看法以及影响这种看法的背后的原因。
座谈会不同于一问一答式的面访，因为是多人讨论，在有经验的主持人的主持下，受访者互相之间有一个互动作用，一个人的反应会成为对其他人的刺激，这种互动作用会产生比同样数量的人做单独陈述时所能提供的更多的信息。
通常在座谈会之后结合大样本调查：通过座谈会找到一个问题的相关影响因素，而通过大样本调查找到一个影响因素定量的影响程度。要开好一个座谈会，首先要明确它的主题、目的，事前做大量的调查研究，多查一些数据性的资料，分析研究，得出最后的结论。
以上内容参考
以上内容参考 - 答：工休座谈会是工休会，即工休会制度。工休会是由医院住院部主任主持召开的，与随即抽取的患者进行的一种互动性的座谈会。主要以病人提问，主任解答碰慎的方式进行。基本上每月召开一次。主要目的誉链在于对患者进行专业知识讲解，征求患者意见和建议，解决患者相关问题，从而提高医疗服务质量，为患者提供更好的医疗环境。
基本流程
一 通过专业知识讲解
主要有相关专业医师就现阶段患者应注意的医疗保健常识进行普及教育，回答患者相关问题。
二 征求患者意见和建议
首先由患者进行发言，就医院工作方面提出意见和建议，然后由相关医师进行解答和回复。
三 会后工作
院方在会后要及时将会议内容撰写为报告或记录，将会议信息传达给医院有关部门，并做好反馈工作。
作用
一 改善护患关笑虚敬系
二 提高医疗人员的工作能力及个人素质
三 节省人力物力，有利于提高院方管理效率 - 答：工作休息期间举行的座谈会。
- 答：貌似只有医院才会出现工休座谈会吧？
